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過去一年，從實驗室技術到推進全面規(guī)?；I(yè)量產，青島農業(yè)大學教授楊建明團隊的“光合固碳產能關鍵技術研究”項目跑出了成果轉化的“加速度”。

高效、順暢轉化，離不開青島高新區(qū)技術經理人段繼文的牽線搭橋。

2024年5月，通過“青島好成果”之合成生物制造暨“海創(chuàng)島城”產學研對接會，段繼文了解到楊建明團隊成果轉化的堵點、痛點，隨即與其交流，為產業(yè)化把脈問診。

“找場地、找資金、找政策，項目需要什么，我們就對接什么，提供‘全天候’服務?！倍卫^文說，經過與楊建明團隊和各方反復溝通，幫助他們順利完成了股權融資，并協(xié)助團隊依托成果成立喜海生物科技（青島）有限公司。同時，又為喜海生物找到合適的中試研發(fā)場地助力開展噸級放大試驗，并成功對接企業(yè)進行市場應用。

技術成果快速落地，背后有“功課”支撐。“利用合成生物學技術，楊建明團隊研發(fā)的菌株與二氧化碳合成可以生成番茄紅素，不僅能降低碳排放，還有較高的經濟價值。”段繼文娓娓道來，“只有懂技術才能跟科研人員對話，一起探討成果轉化解決方案。”

做好“科技紅娘”，段繼文認為，技術經理人至少要會“三種語言”，即技術語言、市場語言和政府語言。正是基于對技術轉化可能性的深刻理解，全面了解產業(yè)發(fā)展情況，同時摸清了企業(yè)創(chuàng)新需求，最終才能有針對性地提供資源、政策和投融資等方面的支持，使供需雙方相向而行。

段繼文并非單兵作戰(zhàn)。依托海洋科技大市場和青島市工業(yè)技術研究院的資源優(yōu)勢，段繼文帶著團隊一步步幫助楊建明團隊解決小試、中試等公共研發(fā)需求。喜海生物入駐青島市工研院后，借助其“超前孵化體系—產品工程化體系—全鏈條孵化體系—企業(yè)賦能體系”成果育成孵化模式，把全部精力放在合成生物關鍵技術研發(fā)與產業(yè)化上。目前該企業(yè)已完成100升、1噸發(fā)酵放大中試，正在推進全面規(guī)模化工業(yè)量產。

在青島市工研院，段繼文從事科技孵化10多年。她與團隊不斷總結經驗教訓，逐漸建立了有效的服務成果轉化流程方法?！敖酉聛恚乙粩嗵岣咧R儲備，創(chuàng)新服務模式，努力為創(chuàng)新團隊提供從‘技術端’到‘市場端’的全鏈條陪伴式服務。”段繼文說。